企業(yè)文化的精髓：

團結(jié)  求實  創(chuàng)新  高效

企業(yè)文化的內(nèi)涵：
 
    團結(jié)：團結(jié)是力量。領(lǐng)導(dǎo)干部要齊心協(xié)力，榮辱與共；各子公司要胸懷全局，令行禁止；各部門要服從整體，協(xié)同一致；全體員工要心往一處想，勁往一處使。團結(jié)包含了批評，團結(jié)→批評→更加團結(jié)，才能使企業(yè)和員工不斷發(fā)展與進(jìn)步
    求實：求實是作風(fēng)。就是要講實話，干實事、出實力、見實效。謀事不謀人，實實在在做事，老老實實做人。管理要有詳實的規(guī)劃，切實的措施，真抓實干，大膽管理，逐級負(fù)責(zé)，層層落實。員工要愛崗敬業(yè)，誠實守信，恪盡職守，爭創(chuàng)一流。
    創(chuàng)新：創(chuàng)新是能力。就是要積極營造鼓勵創(chuàng)新、尊重創(chuàng)新的氛圍，以創(chuàng)新創(chuàng)一流企業(yè)，以創(chuàng)新求一流管理，以創(chuàng)新出一流人才。通過觀念創(chuàng)新、戰(zhàn)略創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、經(jīng)營創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新，為實現(xiàn)柳化新一輪跨越式發(fā)展，提供不竭的動力源泉。
    高效：高效是目標(biāo)。就是做事講求效率，止于至善；擅于計劃，并嚴(yán)格按計劃推進(jìn)工作，不斷追求工作的合理化，提高工作效率。以高效為目標(biāo)，主動追求卓越，使工作品質(zhì)達(dá)到完美的境界，推動企業(yè)實現(xiàn)社會價值、股東價值、客戶價值、員工價值最大化。